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Mi propósito es claro: construir organizaciones más humanas, donde la diversidad, la equidad y el bienestar ocupen un lugar central en la estrategia y la gestión.
Como consultora senior y estratega organizacional, acompaño a las empresas en la búsqueda de un equilibrio sostenible entre el crecimiento del negocio y el desarrollo continuo de sus equipos.
Conectar el presente con el futuro es mi compromiso y la visión que guía cada paso de mi trabajo, porque transformar organizaciones también transforma vidas y fortalece comunidades.
Con más de 25 años de experiencia en el diseño e implementación de estrategias corporativas con foco en las personas, acompaño a organizaciones de América Latina en su transformación hacia entornos más humanos, sostenibles y conscientes.
Cuento con una Certificación internacional de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en codiseño estratégico de metodologías participativas de género y diversidad.
Soy consultora senior, especialista en sector privado para ONU Mujeres, BID Invest y BID.
Fundé y soy CEO de la consultora Be! Business Equality.
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MI IMPACTO
+25
años de experiencia en transformación cultural y estrategia organizacional.
+100
estrategias con foco en igualdad, diseñadas en Argentina y América Latina.
+15.000
personas capacitadas en liderazgo, diversidad, cultura y bienestar.
+50
equipos directivos asesorados en procesos de fortalecimiento y transformación.
+10
sectores industriales y de servicios impactados.
6
certificaciones internacionales en cultura, equidad, innovación y sostenibilidad.
+20
alianzas con organismos multilaterales, universidades y ONG.

UN ENFOQUE,
MÚLTIPLES ENTRADAS
Todos mis servicios comparten un hilo conductor: el diseño estratégico de culturas organizacionales que cuidan, reflexionan, aprenden y evolucionan.
Si algo los define es que están pensados para ser útiles, viables y medibles.
Porque transformar, más que un lema, es una práctica consciente. Ahí es donde ocurre el verdadero trabajo: en el punto de encuentro entre el pensamiento y la acción, entre la estrategia y el alma de cada equipo.
EMPRESAS Y EQUIPOS TRANSFORMADOS

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TRANSFORMA LA CULTURA DE TU ORGANIZACIÓN
con soluciones estratégicas, medibles
y centradas en las personas
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